Todos Somos Directores de Recursos Humanos: Práctica de la Gestión de Recursos Humanos Destinada a Directivos y SupervisoresGrupo Planeta (GBS), 2003 - 359 páginas |
Contenido
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Reducir el riesgo jurídico JeanPaul Antona | 57 |
SELECCIONAR | 69 |
Christian Rousseau | 81 |
Sacar a la luz las competencias Gabriel Bacq | 89 |
GESTIONAR EL EMPLEO Y LOS TIEMPOS | 95 |
Gestionar los tiempos de trabajo David Alis | 125 |
ORIENTAR | 147 |
FORMAR | 177 |
REMUNERAR | 209 |
Individualizar las remuneraciones Xavier Savigny | 243 |
MOVILIZAR | 253 |
NEGOCIAR | 305 |
VELAR | 333 |
Términos y frases comunes
acción actividad adaptación adecuado Alan Jenkins análisis anticipar aplicación asalariados aumento balance de competencias base calidad cambios candidatos carrera CFTC ción coherencia colaboradores colectivo comité de empresa comportamiento comunicación condiciones conlleva constituye contrato de trabajo control convenio colectivo decisiones definir delegación departamento desarrollo desempeño despido diálogo social Dirección de Recursos directivo director de Recursos diversos duración económico Éditions d'Organisation Éditions Liaisons efecto eficacia ejecutivo ejemplo elementos ello empleador empresario enfoque entorno equipo específicas ESSEC estratégica evaluación evolución externa flexibilidad formación global grupo herramientas implicación importante incluso individual individuo infracción interlocutores interna laboral llevar a cabo manera mejor menudo métodos motivación necesario necesidades negociación nivel nuevas objetivos operativos organización papel participación permite personas planes de regulación plantilla política potencial práctica problema proceso productos puesto PYME realizar reclutamiento regulación de empleo relaciones remuneración responsable jerárquico resultados salarial sindical sistema situación spin-off sueldo tecnología terreno tivos utilización Yahveh